As regras deverão ser seguidas pelos tribunais do país.
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Em conflito entre duas sentenças prevalece a que por último transitou em julgado
Por maioria de votos – em placar decidido pelo voto da presidência, diante do empate – prevaleceu o entendimento do relator, ministro Og Fernandes.
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MPRN consegue sentença judicial obrigando o Estado a fornecer medicamento para criança com puberdade precoce
A sentença judicial é uma resposta a uma ação civil pública (ACP) movida pela Promotoria de Justiça da Comarca de Angicos
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DCE/UFRN emite nota de repúdio contra decisão judicial que indenizou em R$ 40 mil professor alvo de polêmica com aluna
Após a decisão, publicada em primeira mão pelo Justiça Potiguar na última terça-feira, 3, o Diretório Estudantil manifestou repúdio ao desfecho do episódio
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TJRN inicia julgamento sobre constitucionalidade de lei que criou Patrulha Maria da Penha em Natal
Após extenso debate, o julgamento foi adiado após um pedido de vistas do desembargador Glauber Rêgo.
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Procuradores da Lava Jato impõem exigências para cumprir ordem em favor de Lula
Para os procuradores, permitir ao ex-presidente o acesso “poderia prejudicar investigações”.
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Ex-prefeito de Touros é condenado por irregularidade na aplicação de recursos do Fundef
Por tal ato, o ex-prefeito terá de pagar multa civil de no valor de duas vezes o valor remuneração percebida por ele na época dos fatos, a qual deve ser revertida em favo do município de Touros.
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PEC da prisão em 2ª instância pode incluir também Justiça Cível e Tributária
Assim, uma dívida fiscal de uma empresa poderia ser executada antes dos recursos aos tribunais superiores, ou uma ação cível sobre um divórcio, por exemplo, poderia ter definição antecipada.
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Conselho do MPF demite procurador por assédio moral contra servidores
Ele é acusado de praticar, de forma reiterada, assédio moral contra outros servidores.
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Petrobras demite engenheiro por pegar cápsula de café, mas Justiça readmite e obriga indenização de R$ 200 mil
Mas a Justiça do Trabalho considerou ilegal a demissão por justa causa, e a empresa vai ter de recontratar o funcionário, além de pagar R$ 200 mil a el
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