{"id":5567,"date":"2020-01-20T13:35:15","date_gmt":"2020-01-20T16:35:15","guid":{"rendered":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/?p=5567"},"modified":"2020-01-20T09:55:37","modified_gmt":"2020-01-20T12:55:37","slug":"projeto-preve-cotas-por-genero-na-lideranca-da-oab","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2020\/01\/20\/projeto-preve-cotas-por-genero-na-lideranca-da-oab\/","title":{"rendered":"Projeto prev\u00ea cotas por g\u00eanero na lideran\u00e7a da OAB"},"content":{"rendered":"\n<p>Em tramita\u00e7\u00e3o no Senado Federal, o PLS&nbsp;<a href=\"https:\/\/www25.senado.leg.br\/web\/atividade\/materias\/-\/materia\/134365\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">414\/18<\/a>&nbsp;prop\u00f5e fixar um percentual m\u00ednimo de homens e mulheres na composi\u00e7\u00e3o de \u00f3rg\u00e3os executivos da OAB e de conselhos fiscalizadores de outras profiss\u00f5es.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><img src=\"https:\/\/www.globalframe.com.br\/gf_base\/empresas\/MIGA\/imagens\/77BBF4151DE1507BA9847A2B0D131D71D25C_igual.png\" alt=\"t\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>Segundo a proposta, s\u00e3o considerados \u00f3rg\u00e3os executivos a presid\u00eancia, a vice-presid\u00eancia, as diretorias e as corregedorias dessas institui\u00e7\u00f5es. Ser\u00e1 anulada a elei\u00e7\u00e3o para renova\u00e7\u00e3o do \u00f3rg\u00e3o caso o percentual m\u00ednimo n\u00e3o seja cumprido. No caso da OAB, a regra vale tanto para o Conselho Federal quanto para as seccionais de cada Estado.<\/p>\n\n\n\n<p>O projeto pretende determinar que pelo menos 30% de homens e 30% de mulheres fa\u00e7am parte dos \u00f3rg\u00e3os executivos da OAB e conselhos fiscalizadores de outras profiss\u00f5es regulamentadas.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Transi\u00e7\u00e3o<\/strong><\/p><div class=\"qpbax69e143539e582\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/mobile-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.qpbax69e143539e582 {\r\ntext-align: center;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.qpbax69e143539e582 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.qpbax69e143539e582 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.qpbax69e143539e582 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.qpbax69e143539e582 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.qpbax69e143539e582 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n<div class=\"xzukn69e143539e56b\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/desktop-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.xzukn69e143539e56b {\r\ntext-align: center;\nmargin-bottom: 1em;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.xzukn69e143539e56b {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.xzukn69e143539e56b {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.xzukn69e143539e56b {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.xzukn69e143539e56b {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.xzukn69e143539e56b {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n\n\n\n\n<p>O projeto prev\u00ea uma regra de transi\u00e7\u00e3o. Os \u00f3rg\u00e3os podem optar por reservar o percentual m\u00ednimo de 10% das vagas para cada sexo no primeiro ano ap\u00f3s a entrada em vigor da lei e 20% no segundo ano. Se chegar \u00e0 san\u00e7\u00e3o presidencial, a lei s\u00f3 come\u00e7a a valer um ano ap\u00f3s a publica\u00e7\u00e3o oficial.<\/p>\n\n\n\n<p>Para o relator da proposta, ex-senador Dalirio Beber, h\u00e1 uma \u201cdisparidade de g\u00eanero\u201d na composi\u00e7\u00e3o dos \u00f3rg\u00e3os:&nbsp;<em>\u201centendemos que a pol\u00edtica de cotas \u00e9 uma medida eficiente para enfrentar o problema da baixa representatividade feminina em setores estrat\u00e9gicos \u2014 j\u00e1 testada, com sucesso, em v\u00e1rios pa\u00edses, com destaque para a pioneira experi\u00eancia n\u00f3rdica. A regra proposta significa um importante passo no sentido de uma mudan\u00e7a social rumo \u00e0 igualdade entre homens e mulheres\u201d.<\/em><\/p>\n\n\n\n<p>O projeto recebeu parecer favor\u00e1vel do relator, senador Esperidi\u00e3o Amin, e caso seja aprovado pela CCJ, seguir\u00e1 direito para a C\u00e2mara dos Deputados.<\/p>\n\n\n\n<p>Migalhas<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Proposta pretende fixar percentual m\u00ednimo de 30% para homens e mulheres na composi\u00e7\u00e3o dos \u00f3rg\u00e3os executivos.<\/p>\n<p><a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2020\/01\/20\/projeto-preve-cotas-por-genero-na-lideranca-da-oab\/\">Mais&#8230;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":33,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[3],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5567"}],"collection":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5567"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5567\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5568,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5567\/revisions\/5568"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/33"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5567"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5567"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5567"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}