{"id":40811,"date":"2025-02-24T09:51:46","date_gmt":"2025-02-24T12:51:46","guid":{"rendered":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/?p=40811"},"modified":"2025-02-24T09:51:46","modified_gmt":"2025-02-24T12:51:46","slug":"uso-de-atestado-medico-antes-de-feriados-justifica-dispensa-diz-tst","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2025\/02\/24\/uso-de-atestado-medico-antes-de-feriados-justifica-dispensa-diz-tst\/","title":{"rendered":"Uso de atestado m\u00e9dico antes de feriados justifica dispensa, diz TST"},"content":{"rendered":"\n<p>Com o entendimento de que a ind\u00fastria conseguiu demonstrar a irregularidade nos atestados, emitidos por m\u00e9dico investigado por fraude, a 3\u00aa Turma do&nbsp;<a href=\"https:\/\/www.tst.jus.br\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Tribunal Superior do Trabalho<\/a>&nbsp;rejeitou exame de recurso de um metal\u00fargico dispensado por justa causa por ter apresentado 18 atestados m\u00e9dicos de dois dias sempre antes de feriados.pedrosek<img loading=\"lazy\" src=\"https:\/\/www.conjur.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/07\/calendario10.jpeg\" alt=\"\" width=\"250\" height=\"188\"><\/p>\n\n\n\n<p id=\"caption-attachment-330583\">Atestados m\u00e9dicos eram apresentados sempre antes de feriados<\/p>\n\n\n\n<p>O trabalhador j\u00e1 havia sido dispensado da empresa em 2012, mas foi reintegrado em 2015 ap\u00f3s o reconhecimento judicial de sua estabilidade em raz\u00e3o de doen\u00e7a ocupacional. Em agosto de 2019, ele foi novamente dispensado, desta vez por justa causa, junto com outros empregados, por conta dos atestados.<\/p><div class=\"nzixc69eaa43e0f3c1\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/mobile-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.nzixc69eaa43e0f3c1 {\r\ntext-align: center;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.nzixc69eaa43e0f3c1 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.nzixc69eaa43e0f3c1 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.nzixc69eaa43e0f3c1 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.nzixc69eaa43e0f3c1 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.nzixc69eaa43e0f3c1 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n<div class=\"xboge69eaa43e0f3a4\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/desktop-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.xboge69eaa43e0f3a4 {\r\ntext-align: center;\nmargin-bottom: 1em;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.xboge69eaa43e0f3a4 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.xboge69eaa43e0f3a4 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.xboge69eaa43e0f3a4 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.xboge69eaa43e0f3a4 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.xboge69eaa43e0f3a4 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n\n\n\n\n<p>Na a\u00e7\u00e3o, o trabalhador argumentou que todos os demitidos apresentavam doen\u00e7as graves e, por isso, tinham garantia de emprego. Segundo ele, todos os atestados foram aceitos pelo departamento m\u00e9dico da empresa.<\/p>\n\n\n\n<h2><strong>Feriad\u00f5es<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>O ju\u00edzo da 4\u00aa Vara do Trabalho de Sorocaba reverteu a justa causa e determinou a reintegra\u00e7\u00e3o do trabalhador. Conforme a senten\u00e7a, a documenta\u00e7\u00e3o apresentada pela empresa e o material recolhido de uma reportagem televisiva comprovavam um crime (falsidade ideol\u00f3gica) que apenas poderia ser praticado pelo m\u00e9dico que assinou o documento, e n\u00e3o pelo empregado. Outro aspecto considerado foi que a empresa, ao receber os atestados sem se opor, reconheceu sua validade.<\/p>\n\n\n\n<p>Conjur<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Com o entendimento de que a ind\u00fastria conseguiu demonstrar a irregularidade nos atestados, emitidos por m\u00e9dico investigado por fraude, a 3\u00aa Turma do&nbsp;Tribunal Superior do Trabalho&nbsp;rejeitou exame de recurso de um metal\u00fargico dispensado por justa causa por ter apresentado 18 atestados m\u00e9dicos de dois dias sempre antes de feriados.pedrosek Atestados m\u00e9dicos eram apresentados sempre antes<br \/><a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2025\/02\/24\/uso-de-atestado-medico-antes-de-feriados-justifica-dispensa-diz-tst\/\">Mais&#8230;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/40811"}],"collection":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=40811"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/40811\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":40812,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/40811\/revisions\/40812"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=40811"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=40811"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=40811"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}