{"id":35756,"date":"2024-02-16T14:19:08","date_gmt":"2024-02-16T17:19:08","guid":{"rendered":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/?p=35756"},"modified":"2024-02-16T14:19:08","modified_gmt":"2024-02-16T17:19:08","slug":"trabalhador-perde-a-aposentadoria-especial-por-empresa-preencher-documento-errado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2024\/02\/16\/trabalhador-perde-a-aposentadoria-especial-por-empresa-preencher-documento-errado\/","title":{"rendered":"Trabalhador perde a aposentadoria especial por empresa preencher documento errado"},"content":{"rendered":"\n<figure class=\"wp-block-image\"><img src=\"https:\/\/www.trt21.jus.br\/sites\/default\/files\/styles\/346x231\/public\/2024-02\/Site%20-%20Trabalhador%20perde%20a%20aposentadoria%20especial%20por%20empresa%20preencher%20documento%20errado_Site.png?itok=hPUf6mw8\" alt=\"trabalhador com elementos qu\u00edmicos nocivos\"\/><\/figure>\n\n\n\n<p>A 6\u00aa Vara de Natal (RN) condenou a Sidore Ind\u00fastria e Com\u00e9rcio de Refrigerantes e \u00c1guas Minerais Ltda a pagar indeniza\u00e7\u00f5es por danos morais e materiais, no valor total de R$ 74 &nbsp;mil, pelo &nbsp;preenchimento errado do Perfil Profissiogr\u00e1fico Previdenci\u00e1rio (PPP), necess\u00e1rios para que um ex-empregado conseguir a aposentadoria especial aos 25 anos de servi\u00e7o.<\/p>\n\n\n\n<p>A aposentadoria especial foi negada pelo pr\u00f3prio INSS e pela Justi\u00e7a Federal pelo fato da empresa n\u00e3o ter informado corretamente no PPP os agentes &nbsp;insalubres aos quais um ex-empregado era submetido.<\/p>\n\n\n\n<p>Ao negar o pedido do trabalhador, a Justi\u00e7a Federal argumentou que o tempo trabalhado para a Sidore In Sidore Ind\u00fastria (de 17\/11\/2009 a 19\/09\/2017), \u201cn\u00e3o deve ser computado como especial, pois o PPP menciona que a exposi\u00e7\u00e3o ocorria sem habitualidade e perman\u00eancia\u201d<\/p>\n\n\n\n<p>O autor do processo alegou que trabalhava na Sidore com opera\u00e7\u00e3o e manobras de maquin\u00e1rios, com o manuseio de diversos produtos qu\u00edmicos, com exposi\u00e7\u00e3o cont\u00ednua e permanente aos agentes nocivos.<\/p>\n\n\n\n<p>Afirmou, ainda, que os quase 10 anos n\u00e3o contabilizados na servi\u00e7os na empresa impediram que conseguisse o tempo para se aposentar com os 25 anos a que tinha direito.<\/p>\n\n\n\n<p>Em sua defesa, a empresa afirmou que n\u00e3o houve erro no preenchimento do PPP, pois o autor do processo n\u00e3o prestou servi\u00e7o em atividades insalubres ou perigosas. Concluiu que n\u00e3o pode ser responsabilizada pois n\u00e3o agiu com erro ou neglig\u00eancia.<\/p><div class=\"kydbs69d66d7aa0676\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/mobile-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.kydbs69d66d7aa0676 {\r\ntext-align: center;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.kydbs69d66d7aa0676 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.kydbs69d66d7aa0676 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.kydbs69d66d7aa0676 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.kydbs69d66d7aa0676 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.kydbs69d66d7aa0676 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n<div class=\"ptrwg69d66d7aa0658\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/desktop-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.ptrwg69d66d7aa0658 {\r\ntext-align: center;\nmargin-bottom: 1em;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.ptrwg69d66d7aa0658 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.ptrwg69d66d7aa0658 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.ptrwg69d66d7aa0658 {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.ptrwg69d66d7aa0658 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.ptrwg69d66d7aa0658 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n\n\n\n\n<p>Para dirimir a controv\u00e9rsia, a ju\u00edza Fatima Christiane Gomes de Oliveira pediu a realiza\u00e7\u00e3o de uma per\u00edcia t\u00e9cnica.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cO expert nomeado afirma que o demandante (o trabalhador) sempre laborou em contato com ru\u00eddo e calor em limites acima dos permitidos em lei\u201d, destacou a ju\u00edza.\u201dNo mais, afirma que a empresa n\u00e3o cuidava de neutralizar corretamente esses agentes insalubres\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Ela destacou, ainda, que o laudo pericial &nbsp;concluiu que houve servi\u00e7o \u201cem condi\u00e7\u00f5es de insalubridade no seu grau m\u00e1ximo, ao contr\u00e1rio do que fora informado nos PPP emitidos no curso do contrato de trabalho&#8221;.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cDiante da constata\u00e7\u00e3o de que houve conduta patronal negligente que causou preju\u00edzos ao demandante (trabalhador), impossibilitando-o de obter a concess\u00e3o de aposentadoria especial, revela-se cab\u00edvel o deferimento dos pedidos indenizat\u00f3rios\u201d, concluiu ela.<\/p>\n\n\n\n<p>Assim, concordando com o pedido do ex-empregado no processo, ela condenou a empresa no pagamento de danos materiais, no valor R$ 54 mil, referente aos anos que teve que esperar para se aposentar, e R$ 20 mil de danos morais.<\/p>\n\n\n\n<p>O processo \u00e9 o &nbsp;0000716-96.2023.5.21.0006<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>A 6\u00aa Vara de Natal (RN) condenou a Sidore Ind\u00fastria e Com\u00e9rcio de Refrigerantes e \u00c1guas Minerais Ltda a pagar indeniza\u00e7\u00f5es por danos morais e materiais, no valor total de R$ 74 &nbsp;mil, pelo &nbsp;preenchimento errado do Perfil Profissiogr\u00e1fico Previdenci\u00e1rio (PPP), necess\u00e1rios para que um ex-empregado conseguir a aposentadoria especial aos 25 anos de servi\u00e7o.<br \/><a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2024\/02\/16\/trabalhador-perde-a-aposentadoria-especial-por-empresa-preencher-documento-errado\/\">Mais&#8230;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35756"}],"collection":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=35756"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35756\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":35757,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/35756\/revisions\/35757"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=35756"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=35756"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=35756"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}