{"id":34303,"date":"2023-10-24T08:10:00","date_gmt":"2023-10-24T11:10:00","guid":{"rendered":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/?p=34303"},"modified":"2023-10-23T17:14:24","modified_gmt":"2023-10-23T20:14:24","slug":"acordo-com-participacao-do-mpt-rn-gera-oferta-de-200-novas-vagas-para-aprendizes","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2023\/10\/24\/acordo-com-participacao-do-mpt-rn-gera-oferta-de-200-novas-vagas-para-aprendizes\/","title":{"rendered":"Acordo com participa\u00e7\u00e3o do MPT-RN gera oferta de 200 novas vagas para aprendizes"},"content":{"rendered":"\n<p>Um acordo firmado entre o Minist\u00e9rio P\u00fablico do Trabalho no Rio Grande do Norte (MPT-RN) e a empresa A &amp; C Centro de Contatos S\/A acaba de resultar no acr\u00e9scimo de 200 novas vagas para aprendizes na empresa, uma das muitas que atua na \u00e1rea de telemarketing em solo potiguar. O acordo resulta da atua\u00e7\u00e3o regional da Coordenadoria Nacional de Combate \u00e0 Explora\u00e7\u00e3o do Trabalho da Crian\u00e7a e do Adolescente (Coordinf\u00e2ncia) do MPT, em parceria com o Minist\u00e9rio do Trabalho e Emprego (MTE), com foco na identifica\u00e7\u00e3o das irregularidades referentes \u00e0 Lei da Aprendizagem no estado.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><img loading=\"lazy\" width=\"1024\" height=\"683\" src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/telemarketing-20160320-0016-1024x683.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-2405\" srcset=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/telemarketing-20160320-0016-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/telemarketing-20160320-0016-300x200.jpg 300w, https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/telemarketing-20160320-0016-768x512.jpg 768w, https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2019\/09\/telemarketing-20160320-0016.jpg 1125w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><figcaption>Ilustrativa<\/figcaption><\/figure>\n\n\n\n<p>O Termo de Ajuste de Conduta (TAC) foi firmado ap\u00f3s inqu\u00e9rito civil apurar que a empresa n\u00e3o estava cumprindo a cota m\u00ednima de 5% de vagas dispon\u00edveis para aprendizagem prevista pela Lei 10.097\/00 \u2013 o n\u00famero refere-se a 5% do n\u00famero de trabalhadores contratados pela empresa para vagas que demandem forma\u00e7\u00e3o profissional. A A &amp; C disponibilizava, at\u00e9 ent\u00e3o, apenas 33 vagas, do m\u00ednimo de 235.<\/p>\n\n\n\n<p>O inqu\u00e9rito faz parte do projeto de atua\u00e7\u00e3o regional da Coordenadoria Nacional de Combate \u00e0 Explora\u00e7\u00e3o do Trabalho da Crian\u00e7a e do Adolescente (Coordinf\u00e2ncia) que objetiva a identifica\u00e7\u00e3o das irregularidades referentes \u00e0 Lei da Aprendizagem no estado, de forma a numerar e mapear as empresas que possuem baixo percentual de vagas destinadas \u00e0 aprendizagem, dando ent\u00e3o in\u00edcio \u00e0s negocia\u00e7\u00f5es e, se necess\u00e1rio, a medidas judiciais para alcan\u00e7ar os resultados desejados pelo projeto.<\/p>\n\n\n\n<p>&#8220;O Rio Grande do Norte tem o potencial de contrata\u00e7\u00e3o de 10,5 mil aprendizes, mas somente 6 mil vagas est\u00e3o ocupadas atualmente. Nos \u00faltimos meses temos atuado, por meio de acordos e a\u00e7\u00f5es, no sentido de que as empresas passem a cumprir essa fun\u00e7\u00e3o social&#8221;, explicou o procurador do Trabalho Luis Fabiano Pereira, do Grupo de Atua\u00e7\u00e3o Especial Trabalhista da Coordinf\u00e2ncia do MPT-RN.<\/p><div class=\"egbxg69e24325a14ac\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/mobile-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.egbxg69e24325a14ac {\r\ntext-align: center;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.egbxg69e24325a14ac {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.egbxg69e24325a14ac {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.egbxg69e24325a14ac {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.egbxg69e24325a14ac {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.egbxg69e24325a14ac {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n<div class=\"klthe69e24325a148f\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/desktop-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.klthe69e24325a148f {\r\ntext-align: center;\nmargin-bottom: 1em;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.klthe69e24325a148f {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.klthe69e24325a148f {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.klthe69e24325a148f {\r\ndisplay: block;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) {\r\n.klthe69e24325a148f {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (max-width: 767px) {\r\n.klthe69e24325a148f {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n\n\n\n\n<p>Com a assinatura do acordo, a empresa se compromete com a disponibiliza\u00e7\u00e3o de 235 vagas para aprendizes, sendo 200 vagas novas. Do total de vagas para aprendizes, o acordo tamb\u00e9m prev\u00ea que 60% delas devem ser destinadas a jovens e adolescentes em situa\u00e7\u00e3o de vulnerabilidade ou risco social, tais como egressos do sistema socioeducativo ou do trabalho infantil, ou jovens de fam\u00edlias benefici\u00e1rias de programas de transfer\u00eancia de renda ou em situa\u00e7\u00e3o de acolhimento institucional.<\/p>\n\n\n\n<p>Caso haja descumprimento do acordo, a empresa estar\u00e1 sujeita ao pagamento de multa mensal de R$1,5 mil, que ser\u00e1 aplicada por cada vaga n\u00e3o preenchida.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Vagas para aprendizes \u2013<\/strong>&nbsp;Para participar do programa de aprendizagem, o jovem precisa ter entre 14 e 24 anos e estar matriculado e frequentando o ensino fundamental ou m\u00e9dio, sendo necess\u00e1ria a frequ\u00eancia nas atividades te\u00f3ricas e pr\u00e1ticas oferecidas pelo programa e pela empresa para que o v\u00ednculo continue ativo, sendo necess\u00e1rio tamb\u00e9m que sempre seja mantido um bom desempenho escolar e profissional.<\/p>\n\n\n\n<p>Aos jovens aprendizes est\u00e3o garantidos os direitos trabalhistas previstos pela CLT, como vale-transporte, 13\u00ba sal\u00e1rio, f\u00e9rias, Fundo de Garantia do Tempo de Servi\u00e7o (FGTS) e direitos previdenci\u00e1rios. O aprendiz tamb\u00e9m recebe tamb\u00e9m um certificado ap\u00f3s o t\u00e9rmino de sua qualifica\u00e7\u00e3o profissional.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Um acordo firmado entre o Minist\u00e9rio P\u00fablico do Trabalho no Rio Grande do Norte (MPT-RN) e a empresa A &amp; C Centro de Contatos S\/A acaba de resultar no acr\u00e9scimo de 200 novas vagas para aprendizes na empresa, uma das muitas que atua na \u00e1rea de telemarketing em solo potiguar. O acordo resulta da atua\u00e7\u00e3o<br \/><a class=\"more-link\" href=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2023\/10\/24\/acordo-com-participacao-do-mpt-rn-gera-oferta-de-200-novas-vagas-para-aprendizes\/\">Mais&#8230;<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34303"}],"collection":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=34303"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34303\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":34304,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34303\/revisions\/34304"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34303"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=34303"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=34303"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}