{"id":32042,"date":"2023-05-26T17:20:03","date_gmt":"2023-05-26T20:20:03","guid":{"rendered":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/?p=32042"},"modified":"2023-05-26T17:29:58","modified_gmt":"2023-05-26T20:29:58","slug":"medica-nao-consegue-vinculo-de-emprego-com-plano-de-saude","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/index.php\/2023\/05\/26\/medica-nao-consegue-vinculo-de-emprego-com-plano-de-saude\/","title":{"rendered":"M\u00e9dica n\u00e3o consegue v\u00ednculo de emprego com plano de sa\u00fade"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-image\"><figure class=\"aligncenter\"><img src=\"https:\/\/www.trt21.jus.br\/sites\/default\/files\/styles\/346x231\/public\/2023-05\/Site-M%C3%A9dica-n%C3%A3o-consegue-v%C3%ADnculo-de-emprego-com-plano-de-sa%C3%BAde.jpg?itok=4nYj3xjD\" alt=\"M\u00e9dica com jaleco e escrevendo sobre a mesa\"\/><\/figure><\/div>\n\n\n\n<p>O Tribunal Regional do Trabalho da 21\u00aa Regi\u00e3o (TRT-RN) n\u00e3o reconheceu direito ao v\u00ednculo empregat\u00edcio para m\u00e9dica que prestava servi\u00e7o como pessoa jur\u00eddica para o plano de sa\u00fade &nbsp;Hapvida Assistencia Medica Ltda.<\/p>\n\n\n\n<p>No processo, em que pedia o v\u00ednculo, a m\u00e9dica alegou que iniciou suas atividades na Hapvida em 1996, como credenciada, atendendo em seu consult\u00f3rio particular.<\/p>\n\n\n\n<p>Afirmou ainda que, a partir de novembro de 1998, passou a realizar seus atendimentos nas Hapcl\u00ednicas, quando ela acredita ter come\u00e7ado seu v\u00ednculo de emprego, permanecendo assim at\u00e9 janeiro de 2020,<\/p>\n\n\n\n<p>No in\u00edcio dos servi\u00e7os nas Hapcl\u00ednicas, recebia sua remunera\u00e7\u00e3o como pessoa f\u00edsica, o que veio a mudar entre os anos de 2013\/2014, \u201ctendo sido orientada a abrir uma empresa para recebimento de seus sal\u00e1rios\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>No entanto, a desembargadora Auxiliadora Rodrigues, relatora do processo no TRT-RN, explicou que seria invi\u00e1vel o reconhecimento do v\u00ednculo de emprego no caso.<\/p>\n\n\n\n<p>Isso, por n\u00e3o existir subordina\u00e7\u00e3o e pessoalidade na rela\u00e7\u00e3o jur\u00eddica havida entre a m\u00e9dica e a Hapvida, dois dos requisitos previstos nos artigos 2\u00ba e 3\u00ba da CLT para o v\u00ednculo.<\/p><div class=\"sehsv69e6707fdded0\" ><!--<a href=\"https:\/\/bit.ly\/3QdrqTZ\" target=\"_blank\">\n<img src=\"https:\/\/justicapotiguar.com.br\/wp-content\/uploads\/2023\/09\/mobile-geral.gif\"\/><a\/>--><\/div><style type=\"text\/css\">\r\n.sehsv69e6707fdded0 {\r\ntext-align: center;\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 1201px) {\r\n.sehsv69e6707fdded0 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 993px) and (max-width: 1200px) {\r\n.sehsv69e6707fdded0 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 769px) and (max-width: 992px) {\r\n.sehsv69e6707fdded0 {\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n@media screen and (min-width: 768px) and (max-width: 768px) 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{\r\ndisplay: none;\r\n}\r\n}\r\n<\/style>\r\n\n\n\n\n<p>\u201cAs tr\u00eas testemunhas (ouvidas no processo) foram un\u00e2nimes em afirmar que os m\u00e9dicos que prestam servi\u00e7os \u00e0s reclamadas, podem, ao seu alvedrio, se fazer substituir por outros colegas de trabalho, sem autoriza\u00e7\u00e3o da empresa\u201d ressaltou a desembargadora.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cPatente, portanto, a inexist\u00eancia de subordina\u00e7\u00e3o e pessoalidade na rela\u00e7\u00e3o jur\u00eddica entabulada entre as partes\u201d, ressaltou ela.<\/p>\n\n\n\n<p>Ela citou, ainda, julgamentos do STF (ADPF 324, Rcl 56.982-AgR\/CE, Rcl n. 57.391-AgR\/CE e Rcl n. 47.843-AgR\/BA), no sentido de \u201cser l\u00edcita a terceiriza\u00e7\u00e3o por \u2018pejotiza\u00e7\u00e3o\u2019 (rela\u00e7\u00e3o entre pessoas jur\u00eddicas), n\u00e3o podendo falar em irregularidade na contrata\u00e7\u00e3o de pessoa jur\u00eddica formada por profissionais liberais para prestar servi\u00e7os terceirizados na atividade-fim da contratante\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>A decis\u00e3o da Primeira Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 21\u00aa Regi\u00e3o foi por unanimidade e alterou o julgamento da 9\u00aa Vara do Trabalho de Natal (RN).<\/p>\n\n\n\n<p>Processo n\u00ba 0000645-56.2021.5.21.0009<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Tribunal Regional do Trabalho da 21\u00aa Regi\u00e3o (TRT-RN) n\u00e3o reconheceu direito ao v\u00ednculo empregat\u00edcio para m\u00e9dica que prestava servi\u00e7o como pessoa jur\u00eddica para o plano de sa\u00fade &nbsp;Hapvida Assistencia Medica Ltda. 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